怪奇小店安卓破解版

怪奇小店安卓破解版是一款国风像素风格的模拟经营类游戏，玩家将作为老板去经营一家传统模式的奇怪的小店。接待来自五湖四海的顾客，去倾听他们每个人的故事。游戏非常烧脑哦，故事剧情很是丰富，快来当老板想办法赚钱吧。

游戏特色

1、人事管理

不要指派女生搬货，这会导致太阳下山的时候，货架依然是空的。

尽量利用好员工的空闲时间，不要轻易满员；招人容易，开人贵。

一旦当了经理，员工就不会直接干活了，所以谨慎升职。

2、商品组合

王老鸡凉茶 + 三鹭奶粉 能提升人气。

王老鸡凉茶 + 三六感冒灵，能提升销量。

一件商品不能被拆分上架，仔细思考每个阶段小店最急需的属性是什么，才能最好的利用商品组合提高销售成绩。

3、商店建设

原始库存能容纳200个商品，再库存未到顶之前，尽量不要买仓库。

扩张店面必然需要大量投资和短期亏损，盖楼之前多看看账上的存款。

商品销售和服务行业应当并重，只开“洗脚城”是行不通的。

4、求神拜佛

出差旅行有机会获得各种设施和秘籍，一次奇遇也许能节省前期所有的设施成本。

奇遇对员工的培养速度，比扫地、收钱快100倍。

工费旅游很贵的，太”浪”可能会导致破产。

游戏模式

1、轻松
顾客不会因为差评而流失，店铺好评能吸引新顾客
店铺破产时能获得10000应急资金，店铺发展路线可用最大点数为29点
（适合想轻松体验游戏的玩家）
2、普通
店铺好评能吸引新顾客，店铺差评时会流失顾客
店铺破产时能获得10000应急贸金，店铺发展路线可用最大点数为20点
（俱有一定的挑战性，适合对游戏有一定了解的玩家）
3、困难
店铺好评能吸引新顾客几率下降，店铺差评时会流失顾客
新闻出现几率与数量上升，员工薪资需求上升离职时间缩短
楼层租金加倍，店铺发展路线可用最大点数为20点
（没有任何保护，一切靠自己）

特殊店员怎么获得？

怪奇小店是一款像素风的模拟经营手游，真实还原了真正小卖部的经营方式，因此需要大家有一定的商业头脑，其中招募特殊员工可以让大家经营更轻松一点，那么特殊店员该怎么获得呢？下面小编就为大家提供怪奇小店特殊员工获得攻略，来了解一下吧！

1、首先，我可以非常非常明确的告诉大家，特殊员工非常难刷。

2、目前获得好员工的方法有这么几个，而且是按店铺层数来算的。

1层：你只能获得白板员工。

2层：最高可以获得金色品质员工，这个品质我用很好来形容。也就是说，你能整一队金色员工，你也该知足了。

3、获取方法如下：

首先剧情做到表弟还钱，还5000即可获得红色品质人物（最高品质），之后你可以在广场看见浩南哥。

你可以先买小弟，前期先凑合用，毕竟比人力市场好用。

等你刷到70次之后，浩南哥就会给你金色小弟，这些小弟就是你中期主力。

看到属性不错的就买吧，我后悔当时没多买几个了。

3层及以上：最高品质为红色（层数越多，能招募的红名越多，有上限的）。

你要将经理室的科技树，一直往下点，不要点左右两边的，直到解锁到特殊员工一栏，你就可以以极低的概率在人力市场看见红名队友了，这里你就可以用sl大法了。

4、特殊员工获取方法一览：

tap仔，在公园，白小姐，点评价点获取即可，t0收银员。

表弟：5000赎人，训练室经理。

李中二：剧情找人结束后入队，定位非常尴尬因为和浩南哥重叠。

浩南哥：5000赎人后，公园花500找小弟，找100次后对话入队，t0保安，t1搬货员。

苏菲：剧情做到更后面，花30000解锁，很多人说tap不如苏菲，我倒是想问，苏菲能白嫖吗？t0收银员，不用担心tap，因为后面收银员要2个及以上。

这些就是目前能简单获得的红名，至于另外的红名，我还在收集。

游戏亮点

1、限定副本里有经验和材料获取，每天记得定期去完成。

2、各种事情和冒险都会发生，你可以随心所欲地享受当老板的乐趣。

3、小心面对突发新闻，风险与机遇并存。

4、一旦当了经理，员工就不会直接干活了，所以谨慎升职。

5、无CD改变员工的癖好，随时切换属性。

6、时尚经典的经营类玩法让这款游戏边的更加的有趣。

游戏玩法

1、随机事件，员工加薪用开源卡里五险一金就能解决，千万不要直接给加，加了降不回来。

2、某种货物如果卖完了，防止缺货差评最好先把它下架，不要一直挂着。

3、前期优先卖一家供应商的产品，先出明星商品，对你的收入影响很大。

4、利用商品自定义组合对你刷新供应商好感很有用。

5、顾客多了之后各种设施都放几个可以有效提高好评和铜钱收入，有一些加成设施也是加好评的，比如电视，萌宠屋。